第132章 管理体制改革

p;   从此，城北区官员们的精神面貌发生了根本性的变化，每一个人都再也不敢在办公室过一杯茶，一张报纸，一台电脑混一天的日子了。纷纷打起了十足的精神，努力工作起来。

    然而，高永强却感到郁闷和不平得很，他认为自己是副处级干部，是不应该和其他干部一样接受考核的。再连续两次被常飞严厉地批评了，深感这样下去，自己的地位可能会不保。他想，常飞和自己比算什么呀！自己已五十多岁了，做过局长和镇长，在区里那是资格最老的干部之一，只是年龄关系，不然早就做副区长了。可常飞二十岁都不到，仅是个初出茅庐的混子，却要对自己三道四，指手划脚。现在又要搞什么管理体制改革，实行什么契约化管理，这不是胡闹嘛？以后叫我还怎么混啊？

    这天，一些麻友打电话约高永强吃饭，吃过饭后，又叫他一起打麻将。想像着过去一吃过饭便能随心所欲地打麻将的情形，心里更加愤愤起来。然而，他虽然心中有气，却又担心常飞抓他的辫子，所以，就向大家打招呼，这是上班时间，现在的新领导抓得紧，他必须回去工作的。

    他这话一出，便立即有人嘲笑了起来，道：“呵呵！高主任，您居然怕一个孩子？您在江尾做镇长时，他常飞还在上幼儿园呢！不要管他，我们玩我们的。”

    高永强抚摸了一把雪白的头发，长叹道：“这子，不知天高地厚，事事针对我，只怕被他抓到辫子，唉！”

    “抓到辫子又怎么了？难道他还敢对您怎么的？您就不能想想办法给他鞋穿穿？”另一个麻友笑着道。

    高永强听后，心一动，***，竟然让老子麻将都不得打了，老子和你没完！你有丈人和老子罩着又怎么了？毕竟天高皇帝远，我到要看看谁在城北区能量大的。叫我向你汇报工作，呵呵！你没资格，今天我就去向季书记汇报，我和季书记是老交情了，我就不信，季书记不为我做主的。

    最终高永强没有拗得过麻友，还是和他们筑起了长城。这天常飞确实没有能拿他怎么着，但没有不透风的墙，工业园区一个姓汪的负责人事和组织工作的局长，当天就向常飞汇报了高永强没有上班却打麻将的情况。

    常飞听后，一下子火冒三丈，常飞心想，这高永强工作上稀里糊涂，水平一塌糊涂，又不肯埋头苦干，在上班时间还要玩，留他这不是对老百姓不负责任嘛？第二天，便把高永强找去，要他谈谈工作思路。结果高永强胡言乱语，大话一大篓，却没有一句符合实际的。常飞是什么人？怎么可能容忍这种人混在干部队伍中？立即便勒令他停职反省了。

    就在常飞下令高永强停职反省的当天，高永强便来到季根发书记家，对季根发书记道：“季书记，我跟着你多年，也是老人了。这常飞打狗也得看主人面，他把我停职了，明显的是不把您放在眼里啊！他拼命工作还不是为了他自己？您想想，一旦他的工作目标实现了，您也就完蛋了。您现在已是市委常委，将来是可以到市里去担任更高职位工作的，被常飞一搅，就危险了。您想他的背景多硬，您不想想办法，将来是争不过他的哦！唉！”

    季根发书记这几天本来就窝着火的，心想，你常飞是我提拔的，你做事按道理是应该和我通气的，现在我把你提拔上来了，区里的重大事情反而与我不搭界了，你把我这区委书记放在什么地方了？你眼里还有我这一把手吗？现在又听高永强一嘀咕，他更加火了。他想，常飞你干工作我没意见，但你整我的人，就不应该了。我再观察你几天，你如果再不尊重我，呵呵，可不要怪我对你不客气啦！

    季根发书记已开始对常飞有所不满，常飞却仍然被蒙在鼓里，常飞由高永强事件受到启发，他正开始酝酿更大的改革举措呢！